Las reformas laborales ya cambiaron las reglas del juego

La regulación de la subcontratación transformó la estructura operativa de miles de organizaciones; el incremento en los días de vacaciones fortaleció el derecho al descanso; el teletrabajo incorporó por primera vez el derecho a la desconexión digital; y la reforma sindical modificó de manera sustancial las relaciones colectivas mediante nuevos mecanismos de democracia sindical y representatividad de los trabajadores.